{"id":3333,"date":"2019-10-22T22:38:00","date_gmt":"2019-10-22T22:38:00","guid":{"rendered":"https:\/\/feuvert.af-developpement.com\/comment-fixer-ses-objectifs-de-gestion-de-flotte\/"},"modified":"2025-06-03T08:48:12","modified_gmt":"2025-06-03T08:48:12","slug":"comment-fixer-ses-objectifs-de-gestion-de-flotte","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/devo2s.inasoft.net\/fve\/conseils\/comment-fixer-ses-objectifs-de-gestion-de-flotte\/","title":{"rendered":"Comment fixer ses objectifs de Gestion de Flotte ?"},"content":{"rendered":"<h2><strong>Gestion de Flotte\u00a0: La d\u00e9finition d\u2019objectifs<\/strong><\/h2>\n<p>Vous venez de r\u00e9aliser un audit de votre flotte et souhaitez maintenant <strong>fixer des objectifs pour votre parc automobile<\/strong>, qu\u2019ils soient pour votre entreprise, votre service ou vos Partenaires.<\/p>\n<p>En premier lieu, il va donc vous falloir identifier quel type d\u2019objectif vous souhaitez mettre en place\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li>Qualitatif\u00a0: quel comportement visons-nous\u00a0?<\/li>\n<li>Quantitatif\u00a0: quels r\u00e9sultats chiffr\u00e9s visons-nous\u00a0?<\/li>\n<\/ul>\n<p>Vous pouvez par ailleurs s\u00e9quencer vos objectifs, \u00e0 1, 3, 5 ans par exemple.<\/p>\n<h2><strong>Pourquoi d\u00e9finir des objectifs\u00a0?<\/strong><\/h2>\n<p>Fixer des objectifs va vous permettre de piloter la performance de votre entreprise, de vos services et de vos prestataires.<\/p>\n<p>Premi\u00e8rement cette fixation d\u2019objectifs vise \u00e0\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li>D\u00e9cliner et mat\u00e9rialiser la strat\u00e9gie de votre entreprise<\/li>\n<li>Donner du sens \u00e0 l\u2019action de vos Collaborateurs ou de vos Prestataires<\/li>\n<li>Mesurer la performance<\/li>\n<li>Justifier les moyens \u00e0 mettre en \u0153uvre<\/li>\n<li>Mobiliser l\u2019ensemble des intervenants autour d\u2019un projet commun<\/li>\n<\/ul>\n<p>Deuxi\u00e8mement elle va vous permettre de cr\u00e9er du lien avec vos Conducteurs, en effet, dans une logique de sensibilisation de ceux-ci il vous faudra aborder des th\u00e9matiques tangibles, expliciter vos objectifs et enjeux afin de les faire adh\u00e9rer \u00e0 votre projet.<\/p>\n<h2><strong>Comment d\u00e9finir mes objectifs\u00a0?<\/strong><\/h2>\n<p>Avant tout un objectif doit \u00eatre SMART\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li><strong>S<\/strong><strong>p\u00e9cifique :<\/strong> Il doit se rapprocher au maximum de l\u2019activit\u00e9 concern\u00e9e et ne pas \u00eatre ambig\u00fce<\/li>\n<li><strong>M<\/strong><strong>esurable :<\/strong> Plus un objectif est mesurable, mieux c\u2019est. Il vous permettra de faire un point r\u00e9gulier sur les avanc\u00e9es r\u00e9alis\u00e9es et\/ou le r\u00e9sultat obtenu vs attendu.<\/li>\n<li><strong>Acceptable et Accept\u00e9<\/strong><strong> :<\/strong> Cet objectif doit remporter l\u2019adh\u00e9sion de tous les intervenants. Sans cette adh\u00e9sion il vous sera difficile de challenger vos Interlocuteurs.<\/li>\n<li><strong>R<\/strong><strong>\u00e9aliste :<\/strong> Il faut noter qu\u2019un objectif doit \u00eatre r\u00e9aliste et que des moyens doivent \u00eatre mis en face de ces objectifs<\/li>\n<li><strong>T<\/strong><strong>emporellement d\u00e9fini :<\/strong> Il doit \u00eatre temporis\u00e9, disposer d\u2019une date de d\u00e9but et d\u2019une date de fin pour permettre l\u2019\u00e9valuation.<\/li>\n<\/ul>\n<p>Il vous faudra donc veiller \u00e0 cocher toutes les cases lors de la d\u00e9finition de vos objectifs. Il est cependant bon de noter que pour favoriser l\u2019adh\u00e9sion des parties prenantes, il est pr\u00e9f\u00e9rable de partager la fixation des objectifs avec l\u2019ensemble des intervenants pour construire un r\u00e9f\u00e9rentiel commun o\u00f9 chacun se retrouvera.<\/p>\n<p>Comme nous venons de le voir la fixation d\u2019objectifs r\u00e9pond \u00e0 des r\u00e8gles d\u00e9finies, afin de favoriser l\u2019engagement des parties concern\u00e9es et la fixation d\u2019objectifs pour votre parc automobile n\u2019y d\u00e9roge pas. Pour favoriser cet engagement et l\u2019appropriation de vos objectifs de gestion de flotte, pensez \u00e0 toujours avoir en t\u00eate les principes suivants\u00a0:<\/p>\n<ul>\n<li>Conserver un discours uniforme, \u00e9vitez de tergiverser<\/li>\n<li>Faites participer les parties prenantes \u00e0 la fixation de ces objectifs<\/li>\n<li>Adaptez votre discours \u00e0 vos interlocuteurs, certains sont plus visuels, d\u2019autre pr\u00e9f\u00e8rent \u00e9couter\u2026<\/li>\n<li>Donnez du sens \u00e0 ces objectifs, pourquoi faites-vous cela<\/li>\n<li>Communiquez votre motivation<\/li>\n<li>Veillez \u00e0 toujours piloter ces objectifs au regard de la performance r\u00e9elle et si besoin, n\u2019h\u00e9sitez pas \u00e0 les r\u00e9\u00e9valuer<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Gestion de Flotte\u00a0: La d\u00e9finition d\u2019objectifs Vous venez de r\u00e9aliser un audit de votre flotte et souhaitez maintenant fixer des objectifs pour votre parc automobile, qu\u2019ils soient pour votre entreprise, votre service ou vos Partenaires. 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